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Recruteur, temporaire

Station Mont Tremblant

1 poste à combler
Temps plein

Avantages

Logement

Accès au logement abordable

Billets ski

Passe de ski gratuite

Uniforme

Uniforme fourni

Programme vacances

Programme de vacances

Transport collectif

Transport collectif

Stationnement

Stationnement gratuit

Salle entrainement

Salle d'entraînement

Teletravail

Télétravail

Programme reconnaissance

Programme de reconnaissance

Formation continue

Formation continue

Programme aide

Programme d'aide

Travail vie

Conciliation travail et vie personnelle

Activites sociales

Activités sociales

Billets golf

Billets de golf à tarif préférentiel

Billets ski

Billets de ski à tarif préférentiel

Rabais

Rabais sur la location d'équipement

Rabais

Rabais dans les boutiques

Rabais

Rabais sur la nourriture

Rabais

Rabais sur l'hébergement

Regime retraite

Régime de retraite

Conges mobiles

Congés mobiles

Horaires flexibles

Horaires flexibles

Assurances collectives

Assurances collectives

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Principales tâches

Relevant de la superviseur recrutement et expérience équipier, la personne choisie a pour principales responsabilités d’assister
l’équipe de recrutement et des partenaires d’affaires RH dans le processus de recrutement et d’embauche du personnel syndiqué et non syndiqué. Le recruteur contribue à l’atteinte des objectifs opérationnels en travaillant en collaboration avec les conseillers en ressources humaines et les gestionnaires.

Principales responsabilités
Effectuer la présélection des candidats en vue des entrevues;
Diriger les entrevues en collaboration avec les gestionnaires;
Représenter l’entreprise lors d’activité de recrutement à l’externe;
Compléter le suivi des candidatures lors des embauches;
Effectuer la mise à jour et l’entrée de données de la banque des candidats;
Effectuer le suivi mensuel des statistiques de recrutement;
Effectuer les suivis administratifs des dossiers des équipiers lorsque requis.

    Compétences et qualifications

    DEC en administration ou autre discipline connexe;
    3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
    Aisance élevée en informatique (Word, Excel, etc.);
    Permis de conduire valide requis.
    Bilinguisme, français et anglais;
    Excellent sens de l’organisation;
    Bon sens de l’initiative
    Faire preuve d’autonomie;
    Avoir un sens élevé de la confidentialité;
    Excellent sens des communications;
    Aimer travailler en équipe;
    Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie,

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      laveur de vaisselle, plongeur

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      Travail vie

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      Restauration & Bar | Cuisine

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